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實務工作坊

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實務工作坊

CareER提供傷健共融實務工作坊。形式、內容、長度均可按個別企業情況調整。以下為建議內容:

企業領袖與高級行政人員

  • 啓發性的真實個案分享
  • 發展共融企業,評估及避免潛在風險

人力資源與各部門主管

  • 提升對管理多元共融工作間的信心與能力
  • 認識對待殘疾人士應有禮儀與如何評核不同員工的工作表現
  • 了解如何以實證為本的管理方式支援不同需要的員工
  • 提供有效的健康計劃以留用人才

外部持份者

  • 將設計思維及通用設計概念融入產品與服務,完善顧客體驗
  • 加強對外建立企業多元共融願景,成為具社會使命的企業
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