實務工作坊
實務工作坊
CareER提供傷健共融實務工作坊。形式、內容、長度均可按個別企業情況調整。以下為建議內容:
企業領袖與高級行政人員
- 啓發性的真實個案分享
- 發展共融企業,評估及避免潛在風險
人力資源與各部門主管
- 提升對管理多元共融工作間的信心與能力
- 認識對待殘疾人士應有禮儀與如何評核不同員工的工作表現
- 了解如何以實證為本的管理方式支援不同需要的員工
- 提供有效的健康計劃以留用人才
外部持份者
- 將設計思維及通用設計概念融入產品與服務,完善顧客體驗
- 加強對外建立企業多元共融願景,成為具社會使命的企業